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中军军弘集团召开年度第二次管理干部工作例会

[ 作者:军弘保安公司 | 转贴自:本站原创 | 点击数:1527 | 更新时间:2014-5-16 9:15:44 | 文章录入:admin ]

2014430中军军弘集团在集团交通协警保障基地二层会议室召开了年度第二次管理干部工作会议,组织业务培训部署夏季安全工作。集团董事长吴国华、总裁王贵等集团领导及机关工作人员,各子公司、分公司经理,保安大队、交通协警大队队长等102人参加会议。

会议由集团副总裁郭银三主持。

会上首先由相关部门负责人从企业管理、人力资源和财务工作等三个方面进行了业务专题讲座。与会人员对企业管理,劳动用工法律风险及防范,用工时间、社会保险及意外险,员工信息录入及保安服务成本核算等业务基础知识等有了深刻的认识和提高。

尔后,集团副总裁郭银三安排部署了夏季安全生产工作,要求各单位结合今年夏季安全生产工作,着重落实五项工作,确保安全。

最后集团董事长和总裁结合集团工作实际作了做重要讲话。集团董事长吴国华要求大家面临保安行业的新形势、新情况从四个方面统一思想:一是必须立足于中国保安业仍处于初级阶段这个最大实际,规范管理,严格要求,研究采取相应措施,认真抓好各项工作落实;二是必须坚持发展才是硬道理是解决面临所有问题的关键这个正确决断,转变经营理念,不满足于现状,发展多元化经营,提高经营管理能力,确保企业实现可持续发展;三是必须注重维护好中军军弘集团品牌形象,打造服务社会公共安全和公共需求的专业化、规范化、集团化企业;四是必须坚持两个“善待 ”。要善待员工,善待客户。靠员工的稳定和敬业提高员工素质,用员工素质的提升,提高服务质量。集团总裁王贵首先对今年以来企业经营情况和队伍管理情况进行了总结讲评,表扬了经营管理工作成绩突出的京保分公司、京威分公司、天津分公司、秦皇岛分公司及协警中队。接着结合前四个月工作实际和今后形势任务,提出了四个方面的工作要求:一是加大执行力度,切实提高队伍的规范化建设水平;二是多措并举认真破解保安行业招工难,人员流失率高的问题;三是坚持质量标准,靠优质服务赢得客户,扩大市场占有份额;四是严格依法经营,积极防范和应对用工法律风险。

会议要求全体管理干部要认清形势,抓住机遇,牢固树依法经营意识、责任意识,认真抓好各项工作落实,确保夏季安全生产工作。

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